成功した関係の10要因

成功した関係は、家族の調和とビジネス領域の繁栄の鍵です。 実際、私たちの人生は人々との交流から成っています。 個人とビジネスの関係において、我々は紛争を解決し、私たちの視点を守り、何かを達成する必要がある。 そして、他の人とやりとりするときにどのような方法が使われるかによって、成功は左右される。 親戚、同僚、またはパートナーとのコミュニケーションにおいて成功した関係の10の主な要因を考えれば、多くの葛藤を回避し、他者を理解し、さまざまな生活領域で成功することができます。

1.尊重する。 他者を尊重することは、自分自身を尊重することなく可能ではありませんが、逆もまた真です。他人を尊重することなく、自分自身を尊重する方法を学ぶことは不可能です。 尊重は、自分自身や他人の感情、欲望、願望の重要性を理解し認識することです。 認識の必要性はほとんどすべての行動の主な動機です。 自分や他人を尊重することを学んだ人は、相手の重要性を認識し、その重要性を認識しながら、どんな状況にも人々を配置することができます。 アソシエイツで否定的な反応を引き起こさない観点と意思決定を守ることができるようになるため、尊敬する能力。

2.誠実さ。 本当に価値ある、そして強固な関係は、嘘の上に構築することはできません - これは誰にでも知られています。 しかし、誠実さは、誰もが常に真実を伝えるべきではありません。 まず、誰もが自分の真実を持っていることを理解する必要があります。 第二に、あなたの気持ちや思考を公然と表現することは必ずしも必ずしも適切であるとは限りません。 他人と誠実であるかどうかは、多くの要因によって決まりますが、常に自分自身と誠実であることが必要です。 自分自身に嘘をつけたり、他人になろうとしないでください。これは自分自身や他人との誠実さの基礎です。

3.理解する。 人体は私たちが聞くことができるように配置されています。 私たちはこれを習得する必要はありません。なぜなら、これは幼児期以降、これが私たちの認識の不可欠な部分であったからです。 しかし、ほんの数人が聞くことができます。 そして、成功した人が指摘しているように、このスキルはその成果の構成要素の1つです。 対話者に耳を傾けようとしなくても、あなたは彼を理解することはできません。そのため、コミュニケーションはどちらにも利益をもたらさないでしょう。

感情を制御する。 感情が意思決定や行動に影響することなく、多くの間違いを避けることができます。 時にはそのような間違いは、職業や愛する人との関係を犠牲にすることがあります。 感情を制御することは、他人を傷つけないためだけでなく、 非常に頻繁に感情は、最も正しい方法を見つけるために、状況を客観的に評価することを許しません。

5.非難のないこと。 非難と非難の恐れも紛争の根底にある。 もちろん、誰もが意見を述べることができるため、常に特定の行動や出来事を承認することはできません。 しかし、すべての行為には独自の原因と結果があることを常に覚えておく必要があります。 あなたの承認または不承認を説明してください。これらの原因および結果を理解する観点から、これは単純に非難する以外のものです。 反政府勢力はいつも否定的な感情を引き起こし、その原因と結果を理解することで、間違いを避け、あなたの意見を否定することなく表現することが可能になります。

行動と人格の分離。 この要因は、関係を構築する上で重要な役割を果たします。 行動の不許可は、あなたの子供、愛する人、同僚、または単に通行人であろうと、人の侮辱の理由になるべきではありません。 屈辱ではなく、侮辱ではないが、不満を表明する能力は、成功した関係を構築するための最も重要なスキルの1つです。

7.要求する。 不合理な厳格化は、あなたの個人的な生活の中で競合や失敗を引き起こす可能性があります。 しかし、生産的な交流のためには、これらの義務や条件の履行を主張し、パートナーを静かに指示する必要があります。 需要は知恵と組み合わされなければならない。一つは不可能を求めることはできないが、無反応を促すことはできない。 好きではないことを誰かに要求することはできませんが、開発するように要求する必要があります。 要求が強いということは暴君であるという意味ではありません。 厳しいとは、周囲の人を育て、助けることを意味します。

8.妥協する能力。 妥協は誰にも適した解決策です。 しかし、しばしば、利害関係者は、相手方の利益を反映するのではなく、決定を主張しようとする。 これは、紛争と関係の崩壊につながる可能性があります。 非協力の結果と妥協の解決の結果を評価することは常に必要です。

9.妥協点を見つける能力。 紛争や論争の中で適切な解決策を見つけるためには、相手の視点を理解しなければなりません。 この場合にのみ、適切な決定を下し、両者を満足させる方法を見つけることが可能です。

10.競合解消。 紛争状況において適切な解決策を見つける能力は、常にあらゆる分野において最も重要な資質の一つと考えられてきました。 しかし、ほとんどの場合、これは先天的な品質ではなく、自分で働くことによって得られるスキルです。 上記のすべての成功を収める要因は、紛争を解決するための基礎でもあります。 紛争を解決する能力は、人生、恋愛、職業、児童、親戚、友人との関係において、すべての分野で扉を開きます。